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我们的文化
以人为本
格莱美自动门自创业初始就确立了“以人为本”的战略,十分注重对人才的培养与使用,尊重他人。
客户至上
格莱美自动门把提高服务质量和以客户为中心作为公司的长期策略,并充分认识到实施这一战略的关键是要有吸引客户的品牌
寻求创新
创新不是浮夸的东西,它要作的是具体的事。格莱美“用心、坚持、创新”是我们坚信不移的的座右铭。
相互信任
格莱美信任每一名员工,信任格莱美所创造的文化,将工作的主动权交给员工,给员工便利去创造企业的利益。
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